最近看到這影片很感慨
快遞櫃是怎麼活下去的?超時一天付款2元,揭秘快遞潛規則 - IC實驗室出品
https://youtube.com/watch?v=c-iLoGs9cmI
其實運費這個問題不只是在中國
在台灣也是很明顯的問題
但是因為台灣的員工比較會發生抗議
就是如果大家覺得很不滿
就會發起抵制或是媒體檢視(公司會比較重視名譽)
且台灣消費者比較會有付費使用的習慣
而不是無限制的要求免運(媒體算是扮演一個居中腳色)
(圖: 限時取貨,超過買家要付錢的奇妙規則)
那為什麼中國就比較內卷?
我曾經聽一個中國網友說
為什麼在中國這樣很不合理的工作
還是會有人做?
他說因為中國人太多了
就算你不做
別人搶著做
而自己不做就完全無法賺錢
(我覺得這說法不對,不是人太多,而是工作機會太少.)
(圖: 其實台灣有類似的服務,但是那是讓人代寄代收的,不會半強迫讓人一定要來這邊收)
也就是說
在中國找工作還是非常不容易
為什麼會這樣呢?
我想也跟經濟環境很有關係吧
而這個經濟環境又有很多因素造成的
包含這個地方要靠什麼賺錢? 旅遊嗎? 觀光嗎?
又不是人人都是日本 (要想一個地方旅遊好,人民友善很重要,中國那邊民情對於外國人可能沒這麼友善…)
也不是像台灣有這樣的代工經濟活動 (可能有國際政治因素)
所以說有些問題確實很複雜
我們很難站在對方的立場去想
所以常常造成的很多衝突吧
(圖: 已經幾乎沒有賺什麼錢的快遞員,還要被扒皮)
所以對外出口不夠好
對內自然就內捲
如果在台灣
失業率上升太高
政府就很難選舉
但是在沒有選舉的地方
要有這樣的契機就需要地方管理有真正為人民著想的智慧
但是在缺乏道德教育的背景下
這又是難上加難了
那位網友是說: 中國其實都有這些勞動規定,但是因為地方太大,難以實行,變成都還是地方政府說了算
所以我想
這就是中國時不時會跑出一些土霸王的原因吧 (台灣這樣都有低調的土霸王了,更何況中國)
說到運費問題
照理說這應該市場機制去決定
平台要越抽越高
自然會被淘汰
但是政府的重點是
不要讓人民只剩下這種工作能做
平台增600元月費! 業者無奈轉嫁:米粉湯漲6元
https://tw.news.yahoo.com/平台增600元月費-業者無奈轉嫁-米粉湯漲6元-112122354.html
不過說真的
蝦皮已經算是很好的平台了
可以不用幫它戴一些莫須有的帽子了
蝦皮手續費「5/1調漲」 賣家火大灌爆粉專:把我們當提款機
https://finance.ettoday.net/news/2479270
總而言之
影片中提到 習慣性違約 的問題
確實就像是那位網友跟我說的一樣
政府管不到
可能也沒能力管吧
雖然說是為人民服務
但是現在能做到清廉就要偷笑了
在這樣的氛圍下
政府官員真的能夠為人民服務嗎?
因為多一事不如少一事
幫人民搞這些自己又沒好處
說到底
如果人民與媒體不能批判政府
要改善這些現象還真是難啊難啊...
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